La DAJ nos
convocó el pasado viernes a una reunión con dos únicos puntos en el orden del
día: 1.- Culminación del proceso de agrupaciones
en la Comunidad Autónoma del País Vasco. Respecto al
primer punto del orden del día, desde CCOO
manifestamos a la dirección nuestra protesta por la escasez de plazo y de
documentación aportada para preparar la reunión sobre un tema tan
importante como las OJM, que es la primera línea de atención al usuario de la
Administración de Justicia. La DAJ nos había
trasladado una propuesta en el que integran los 76 municipios de Euskadi que
aún no forman parte de ninguna agrupación y que, por tanto, no están
atendidos por personal de la Adm. de Justicia. Como toda documentación se nos
envió el borrador de la Orden en la que se integran en las diferentes
agrupaciones los referidos municipios y un Excel con los datos de población de
los municipios a agrupar y de las agrupaciones o OJM afectadas. Desde CCOO denunciamos que esta cuestión requiere un
estudio serio y que ese estudio, si se ha realizado, debe ser trasladado
a las organizaciones sindicales, que debe ser precedido de un estudio
demográfico de los municipios afectados, con datos actualizados ya que los
que nos trasladó la DAJ son del 2022, y sobre todo, que antes de llegados a
este punto y poder valorar la idoneidad o no de ciertas agrupaciones es NECESARIO
conocer el régimen de organización y de atención de dichas oficinas, incluyendo
los desplazamientos entre municipios que se propone lleven a cabo. Sin esta
última información, difícilmente vamos a poder valorar seriamente la idoneidad
de las agrupaciones. Por otro lado, detectamos algunas propuestas que no
cumplen con lo regulado en la LOPJ y, por lo tanto, son inviables y así se
lo hicimos saber a la DAJ. Desde el
departamento nos trasladaron que consideran esta reunión una primera toma de
contacto con la propuesta, que se encuentran estudiando las cargas de
trabajo de las diferentes OJM y Agrupaciones de OJM afectadas y que están valorando
reestructurar la presencia del personal en las oficinas no cabecera.
También nos informaron de que son conscientes de que a las OJM les han quitado
la función de realización de los actos de ejecución (¿para cuándo una
aclaración/instrucción oficial al respecto tal y como les hemos solicitado
desde CCOO por escrito para la seguridad
y tranquilidad del personal afectado?) y nos trasladaron de que desde el órgano
competente está pendiente dictar una instrucción general con los expediente y
actos de Registro Civil que se van a tener que realizar desde la oficina del
encargado del RC de cada partido y cuales se van a poder “delegar” en las OJM.
Desde CCOO insistimos en que toda esa
información, valoración de carga de trabajo (presente y previsible a futuro) y
régimen de funcionamiento, es necesario conocerla de cara a poder
valorar si las oficinas actuales afectadas por la propuesta de integración
pueden asumir la entrada de los municipios propuestos, También se nos
informó por parte de la DAJ que asumen que las diferentes agrupaciones
afectadas deberán ser, en la mayoría de los casos, reforzadas con nuevo
personal. Desde CCOO trasladamos,
nuevamente, que esa labor y propuesta debería estar mucho más adelantada y no
dejarla a un futuro, cuando las necesidades de personal sean claramente
visibles debido a una sobrecarga de las oficinas. También solicitamos que se
nos remitiera ese estudio de cargas de trabajo, imprescindible para cualquier
valoración al respecto, y que se tuviera en cuenta a la hora de valorar
opciones la presencia de hospitales, centros penitenciarios y/o polígonos
industriales, etc. La DAJ nos pidió
a los sindicatos que les trasladásemos las propuestas de mejora o cambio
sobre las agrupaciones de OJM. En conclusión,
una reunión con poco contenido, que se debería haber celebrado, previo traslado
de la información, tras habernos pedido y haber estudiado las propuestas de las
diferentes organizaciones sindicales y no al revés. En el apartado
de Ruegos y Preguntas la DAJ informó a consulta de los diferentes sindicatos de
una serie de cuestiones generales: -
NUMO Donostia-San Sebastian, Eibar,
Vitoria-Gasteiz y Barakaldo. Las RPT están en trámite a la espera de varios
informes, entre otros el de normalización Lingüística. Su intención es publicarlas
antes de verano. -
OPE 2025 de plazas con perfil lingüístico derivada de la
Ley 1/2025. Nos trasladaron que las bases ya están en el Ministerio y que se
abrirá ahora el proceso de negociación, aprobación, publicación, etc. Según nos
trasladaron prevén que la convocatoria de dicha OPE sea a lo largo de 2026 con
seguridad. -
OPE 2026. Euskadi no va a incluir ninguna plaza de
Justicia en la OPE 2026. -
Concurso de traslados general 2026. No saben fecha
y, de hecho, nos trasladaron que el Ministerio nos les ha solicitado
información de plazas al respecto.
-
Para los procesos de OPE pendientes de resolver (desde 2022 en
adelante) que siguen a la espera de que finalicen los procesos de
estabilización, la DAJ nos trasladó que se “ofrecerán las plazas que haya en
cada momento”, por lo que está claro que tendrán que seguir dando plazas
vacantes (no desiertas) en adscripción provisional. |
Araba 945.004.917 Bizkaia 944.016.522 - Gipuzkoa 943.004.359 Ext. 352028-352790 // 344513-344560-344561 // 331684-331044 * CCOO.b@justizia.eus * CCOO.gi@justizia.eus  Telegram: https://t.me/CCOOjustiziaEuskadi WhatsApp: https://whatsapp.com/channel |